Marie Claude Varaillas

Territoire / Actu nationale

Premières rencontres départementales ERRE : un engagement fort contre les violences intrafamiliales

Temps de lecture : 2 minutes Cette initiative, organisée par l’AMR 24 (Association des Maires Ruraux de Dordogne) et Marion Lafaye, Maire de Vendoire et Référente Départementale ERRE-AMR 24, a permis de réunir des élus, des représentants d’institutions et des experts autour d’un objectif commun : sensibiliser les élus et les acteurs locaux aux violences intrafamiliales tout en présentant les différentes organisations départementales impliquées dans ce combat.

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Soutien aux pharmaciens en grève contre les pénuries de médicaments et la dérégulation de leur vente

Temps de lecture : < 1 minute Chaque mois, 25 officines ferment en France alors que les pharmaciens jouent un rôle majeur dans l’accompagnement des patients. Une présence d’autant plus importante et nécessaire en Dordogne, territoire en proie à la désertification médicale. En soutien à la mobilisation des pharmaciens jeudi 30 mai qui dénoncent les pénuries et la libéralisation de la vente en …

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Commémoration – Journée nationale de la résistance

Temps de lecture : < 1 minute J’ai assisté, le 27 mai à Périgueux, à la cérémonie commémorative à l’occasion de la Journée nationale de la Résistance, date qui fait référence à la création du Conseil National de la Résistance, en présence des élèves du collège Clos-Chassaing et des écoliers de Périgueux.

Audition de Jean-Pierre Farandou, PDG de la SNCF

Temps de lecture : < 1 minute Cette annonce intervient quelques semaines après la signature de l’accord collectif sur les fins de carrière signé le 22 avril à l’unanimité des quatre organisations syndicales et applicable à partir du 1er janvier 2025. L’accord vise à mieux accompagner les salariés du groupe public dans leur dernière partie de carrière et à faciliter le repositionnement vers des emplois à moindre pénibilité, tout en améliorant les conditions financières en fin de parcours. L’enjeu est faible puisque le coût de l’accord est estimé, soit 0,2% de la masse salariale.